今天周日，今天加班，从上午10点，干到晚上8点。

虽然没有加班费，但是午饭和晚饭都是领导掏钱订餐了。

 

真是很久没有集体加班了。就算是自己单独加班，

也是在出差的时候，偶尔赶文档，在酒店写到夜里两三点；

比起原来做外包要强多了。

那个时候外包不加班是完不成工作的，本身外包行业就是以低价劳动力解决问题嘛。

尤其是对日外包，日本人经营这么多年下来，

培养了大批的买办，培养了大批的国内小公司，

也培养出了大批的精通外包管控的日本人；

从流程到质量，已经管控的是十分精致入微了。

所以那个时候，宁愿去日本出差加班，也好于在国内加班。

我记得比较刻骨铭心的一次：

大干了几个月后，跟部长上报晚餐加班补贴，

部长就在那里看着单据，也不看我，问：你们真吃了么？

我那时候已经不再年轻，火儿腾的就上来了，

然后慢慢压下去，也没说话，冷场呗；

那时候的单位，福利再好，也很没意思了。

 

其实这加班餐补，真没多少钱，只能反映出几个问题：

1，外包没什么利润，连牙缝的钱都要节省啊；

2，对日外包肯定有混加班混餐补的；

3，下面管事的什么部长啊，都是能省点别人的血汗钱，贴补给自己呗；

这样下来也只能导致几个问题出现：

1，加班的时候聚餐不要主动掏钱；

2，爱报不报，我不吃了；

3，爱报不报，我不加了；

4，爷不干了；

 

说起加班的话题啊，能扯很远，例如：买办是最可恨的啦，

算了，存在就是合理；回家，太阳明天照常升起，

还得上班呢。